七五普法心得体会400字7篇

七五普法心得体会400字7篇

七五普法心得体会400字篇1

今年,加强和创新社会管理正式写入政府工作报告和十二五规划纲要草案。这对于各级政府来讲,都是一个全新的课题。而作为六五普法主力军的司法行政部门,要做好这项工作,必然要在创新方面大做文章。政府工作报告指出,加强社会管理要以居民需求为导向。因此,在普法层面,做好这项工作,最基础的任务就是要了解居民的需求,要积极适应形势任务的新要求和人民群众法律需求的新变化,积极推进法制宣传教育工作创新,不断增强法制宣传教育的针对性和实效性。

理念创新。从一五普法的启动到五五普法的验收,我们已经在普法的道路上摸爬打滚了20年,每年都在普法,每年都在总结,每年都在讲创新。但事实上,在实践的过程中,很多时候都在千篇一律,而很多工作确实是日常性的,具有重复性,这就要求我们在日常工作中发掘亮点,根据所处的环境对日常工作进行变通,这样,我们的普法才能不断创新和提高。  

一要进一步强化以人为本的理念,把促进解决民生问题作为法制宣传教育工作的重中之重,努力促进人的全面发展。那么,这就要我们深入基层去调查和了解,从而知道群众最需要的什么,不同的地方不同的环境,所需要的东西是不同的。当然,我们普法的最终目标是希望人人都懂法知法,但是从现实来说,并不能达到所有人都对所有法都了如指掌,况且对于一个专业的法律人士来说都无法对我国庞大的法律全面的知晓。因此,普法的初衷是让所有的民众对影响社会稳定的法律都能知晓,因而做一个知法守法的好公民,让普通民众都能了解与自身权益相关的法律,在权益受到侵害的时候能够首先想到用法律维护自身的权益,如果真的达到以上两点,那么我们的社会会稳定和谐的多。但是,对于目前来说,还是任重而道远的。

二要进一步强化服务理念,把为群众服务贯穿于法制宣传教育工作的全过程,着力解决群众关心的热点难点问题,在服务群众中教育群众。司法行政部门不仅承担着法治宣传教育的任务,而另一个基本的职能就是在民众的权益受到侵害的时候提供法律上的支持和援助。因此,这就要求司法行政工作人员进一步强化服务理念,提高自己的专业知识,将法律宣传和法律援助一起抓。

工作创新。在认真总结经验、继承优良传统的基础上,积极适应新形势新任务的要求,探索新途径,丰富新载体,不断提高法制宣传教育的针对性、实效性。在过去的经验里,我们充分借助利用广播、电视、报刊、网络等各类媒体开展法制宣传教育,不断提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力,起到了积极的作用。但是,这些方式毕竟也有其局限性,特别是在农村地区,还有一些群众并不识字,没办法通过这些途径来了解法律。

因此,这就要求我们应当在继续继承这些载体的基础上,更加注重实体性的普法作用。即通过开展法律宣传进乡村和法律资料送到家,法律条文讲到家的活动,使广大农民朋友在潜移默化中接受法律熏陶。通过模拟法庭、文化传播等以案说法的形式进行现场推广。当然,在过去的经验里,我们也开展了法律六进等主题活动。但是,这些活动大多只是临时性的,并没有变成常态。因此,我们可以把这种活动变成固定的常态的活动,并将活动的时间和内容提前告知百姓,这样普法的面会更广,质也会更高。 

因此,我们要建立科学有效的培训机制,有计划、有步骤地对普法工作者进行培训,同时加强法制宣传教育业务知识学习,全面提高法制宣传教育工作者的宣传能力水平,提高法制宣传教育的社会效果。二要建立健全保障机制。随着法制宣传工作的不断深入,基于法治方式上不断创新的要求,要从根本上解决普法经费紧张的问题,保障基层普法办基本的普法辅助设备,保证基层普法工作者在开展活动中有适当的经费去尝试现代的普法手段,从而保障普法教育活动正常开展,以提高普法的工作效率。当然,同时也要配套以监督机制,保障所有的经费都用到普法工作当中来。深入开展法制宣传教育,是维护社会稳定的必然要求,也是构建和谐社会的重要保障。当然,法制宣传教育是一项全民普法活动,需要长期不懈的努力,也需要全民的共同参与。

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七五普法是指中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(2016-2020年),通知指出,全民普法和守法是依法治国的长期基础性工作。下面是小编带来的有关教师七五普法心得体会,希望大家喜欢。

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七五普法心得体会400字篇3

七五普法是指中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(2016-2020年),通知指出,全民普法和守法是依法治国的长期基础性工作。下面是小编带来的有关七五普法学宪法心得体会,希望大家喜欢。

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七五普法心得体会400字篇4

根据《关于印发〈_县七五普法中期检查〉督导方案的通知》(惠东普办[20_]5号)精神,我局高度重视,精心组织,周密部署,严格按照县七五普法中期检查指导标准,结合我局实际,认真开展自查自评工作。总体而言,工作是扎实的,成效是明显的。现将七五普法(_x)中期工作总结如下:

一、七五普法(2019-2020)中期工作回顾

(一)加强普法教育工作的组织领导。为深入贯彻落实《_县第六个五年法制宣传教育规划》,我局及时召开了全局干部职工专题会议,认真研究如何进一步开展好统计部门七五普法工作,做到依法行政,依法治统,将普法教育和依法治统工作纳入每年度计划并定期研究,及时解决工作中遇到的实际问题,切实做到工作年初有部署,年内有检查,年度有总结。同时,加强内部管理,明确兼职普法工作人员,完善相关工作制度,做到四有四落实,即工作开展有计划、有重点、有检查、有创新机构落实、制度落实、经费落实、任务落实。

(二)深入开展普法教育,扎实推进板块式大普法格局。我局充分发挥部门职能优势,有针对性地开展好普法学习教育活动。制定了五年普法计划表,有目的有步骤地学习好公共法《宪法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《侵权责任法》、《公务员法》和专业法《归侨侨眷权益保护法》、《捐赠法》、以及其它法《禁毒法》、《突发事件应对法》等。认真开展好法治机关、法律进机关平安惠东创建活动,促进外事侨务港澳工作更好地服务经济社会又好又快发展。

(三)积极推进普法教育形式创新。我局充分利用政务公开栏、《惠东乡情》侨刊乡讯等途径的积极作用,大力宣传统计法律法规,宣传普查条例,实现本局门户公开网站有普法栏目和内容。我局狠抓普法教育队伍建设,定期组织普法骨干和法制宣传员培训,让他们更熟练知晓外事侨务法规,更好地宣传好外事侨务法规。同时,围绕全县中心工作,向挂钩驻点村白花镇福田村宣传好相关政策法规,向村民群众细致入微地解读有关法律法规和政策,化解矛盾纠纷。

(四)强化普法教育工作保障。我局将普法依法治统工作纳入单位目标管理责任制、领导班子和领导干部目标责任考核,与创先争优和年度目标考核挂钩,作为年度工作考评的重要内容,做到工作情况清楚,制度完善,档案齐全,管理规范。为保证工作需要,每年都预算一定的工作经费,按实际支出情况报销并建帐。

此外,我局非常重视信息工作,及时反映反馈信息,按要求上报各类报表及年度普法依法治理工作总结等。

二、存在的问题

七五普法以来,我局在普法依法治统工作中做了大量富有成效的工作,取得了显著的成绩,但我们也能清醒地看到还存在着的一些问题和不足:一是领导干部学法用法做得还不够好,主要表现在学习时间不够,学习内容不精,学习领悟不深,读书笔记记录不详细。二是宣传专栏办得不够好,自从搬迁出政府大院办公后,没有继续办好法制宣传专栏。

三、下步工作意见

今后,我局将进一步严格按照五年规划以及中期检查指导标准,继续做好七五普法工作,首先是抓好领导干部学法用法,特别是对全县各级各部门领导干部的统计法律法规学习教育,进一步提高领导干部统计法制意识;其次是办好法制宣传专栏,围绕工作重点有目的地宣传好统计相关法律法规。

七五普法心得体会400字篇5

通过认真学习“七五普法”,我深受启发和教育,对下一步普法工作的重点更加明确,完成任务的信心更加振奋。要严格按照要求,做到:

一是要抓好学习。不断加强学习是提高自我工作能力的重要途径。把学习作为普法人一项十分重要的任务,努力用丰富科学知识来充实自己,使自己的理论水平和科学文化水平不断有新的提高。法制宣传教育工作不仅具有很强的实践性,也有很强的理论性。只有做到理论的清醒,才会做到行动的自觉。因此要从繁重的具体事务性工作中解脱出来,抽出一定的时间,多学一些政治理论,多看一些法律书籍,同时,还要根据工作需要和自身特点,学习一些经济、政治、新闻、网络等知识,不断提高自身的政治素质和业务能力。

二是要扎实工作。当前,实现依法治国面临的一个首要问题就是公民法治观念仍然不强,还没有形成依法办事的习惯,法治的观念还很淡薄,一些社会问题和矛盾的发生,说到底还是公民法治观念不强引起的。虽然我们已经实施了五个五年普法规划,公民法律素质有了显著提高,但是,与依法治国的要求还有相当大的差距。所以,我要按照上级的要求,扎扎实实做好目前能做的事情,扎扎实实地提高自我法律素质。

三是要开拓创新。创新是法制宣传教育工作永远保持活力的强劲动力。在社会高度信息化的时代,法制宣传教育如何发挥应有的作用,迫切需要大力创新。一方面是在形式上不断创新,增加法制宣传教育工作的传播效率,提高覆盖面;另一方面是在内容创新,不断提高法制宣传的文化内涵,增加法制宣传的渗透力,这样,法制宣传教育才能迸发出勃勃生机。在“七五”普法即将开始之际,我们要用创新的思维来思考、来谋划、来部署、来落实法制宣传教育工作,力争在“七五”普法期间,在理念、机制、内容、手段、方式等各个方面,都有大的创新和突破,努力开创法制宣传教育工作新局面,为全面落实依法治国基本方略,建设社会主义法治国家,做出应有的贡献。

七五普法心得体会400字篇6

今年是全国全民“七五”普法活动的开局之年,自“七五”普法活动在开展以来,我始终坚持以学习宪法与学习分管范围内的法律法规相结合,坚持学习了《公路法》、《公路保护条例》、《收费公路管理条例》、《省公路局二级收费公路公路规范化管理办法》、《劳动安全法》等一大批工作生活适用的法律,提升了自身的法律意识,牢固树立了尊法、学法、守法、用法的理念。通过“七五普法”活动的开展,我深受启发和教育,对下一步做好普法学习有了明确打算。

一、抓好学习

不断加强学习是提高自我工作能力的重要途径。把学习作为普法学习过程中一项重要任务,努力用法律知识来充实自己,使自己的法治思维有了新的不断提高。法制宣传教育工作不仅具有很强的实践性,也有很强的理论性。只有做到理论的清醒,才会做到行动的自觉。因此要从复杂繁琐的收费工作中解脱出来,抽出一定的时间,多学一些政治理论,多看一些法律书籍,同时,还要根据工作需要和自身特点,学习一些经济、政治、新闻、历史等知识,不断提高自身的政治素质和业务能力。

二、扎实工作

当前,国家正在大力推进依法治国,但不可否认的是公民法治观念仍然不强,还没有形成依法办事的习惯。收费工作中一些收缴矛盾的发生,说到底还是公民法治观念不强引起的。虽然我们已经实施了六个五年普法规划,公民法律素质有了显著提高,但是,与依法治国的要求还有相当大的差距。所以,我要按照上级的要求,扎扎实实做好自身学法的同时,监督好单位干部职工的学法工作。

三、开拓创新

在社会高度信息化的时代,法制宣传教育如何发挥应有的作用——创新是必要途径。一方面是在形式上不断创新,增加法制宣传教育工作的传播效率,提高覆盖面;另一方面是在内容创新,不断提高法制宣传的文化内涵,增加法制宣传的渗透力,这样,法制宣传教育才能迸发出勃勃生机。

在“七五”普法即将结束之际,我们要用认真做好对已学法律知识的复习和巩固,做到学用结合,用法治思维来来谋划部署收费工作,力争在“七五”普法期间,在理念、机制、内容、手段、方式等各个方面,都有大的创新和突破。为全面落实依法治国基本方略,建设社会主义法治国家,做出自己应有的贡献。

七五普法心得体会400字篇7

七五普法工作开展以来,按照党中央全面依法治国的决策部署,在区委、区司法局、区卫生局的正确领导和大力支持下,我院实施依法治院目标,突出依法行政、依法管理、全员尊法学法守法用法工作重点,从强化组织领导入手,提高全院职工的法治观念,坚持抓落实求实效,全员法律意识不断增强,法治创建工作成效显著。现将医院法治创建工作汇报如下:

一、 领导重视组织健全,切实加强法治创建工作的领导。

成立领导小组,院长亲自担任组长, 把 “七五” 普法及法治创建工作列入重要议事日程, 做到年初有计划,年终有总结。院长办公会专题研究部署和实施工作计划,发现问题和薄弱环

节及时加以解决, 保证了各项工作的顺利进行。

为了加强领导,依法治理领导小组每季召开一次专题会议,分析上一阶段工作

的形势,传达上级精神,布置下步工作任务。除明确科主任为科室法治创建工作的第一责任人外,医院还成立了七五普法依

法治理领导小组办公室, 由党办主任兼任办公室主任, 配备了 3名兼职工作人员,形成了法治创建的骨干队伍,健全了院科两级普法网络,做到事事有专人负责,确保落到实处。适时组织

开展专业法律法规学习,有效地提高了广大医护人员遵纪守法、依法维权和治安防范意识,进一步强化了医院管理,使院内出现了安定团结、稳步发展的大好局面,两个效益同步增长,医

院先后多次荣获省、市各级荣誉称号,被评为 ____ 文明单位、

___ 卫生系统“群众满意医院”活动先进单位、 ___ “三八”红

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旗集体等。

二、广泛宣传,形式多样,深入持久地开展普法教育。医院通过全院职工大会、中层干部会、各科室组织的科务

会及新职工岗前培训,广泛深入学习,反复宣传法治创建工作的重要性及具体实施措施。院领导班子带头组织学习,并在学习活动中交流学习体会,增强了班子成员处理医院工作的法律意识,提高了依法办事的能力。

党办定期组织职工法律知识学习,与医疗活动密切相关的法律条例学习贯穿于科室的业务学习中。按照“七五”普法规划要求,先后多次组织中层干部、各党支部书记、支委会议,

重点学习了《宪法》 、《劳动法》、《民法通则》、《药品管理法》 、《执业医师法》 、《医疗事故处理条例》等法律、法规,分期分

批对全院职工进行法律法规教育,参加学习率达 100%。先后在

院报《医海浪花》上开辟学法专栏 ,利用“ 12 月 4 日”国家宪

法日等重要节点,制作宣传条幅,组织医务人员走上街头进行法治宣传,并利用单位电子屏幕长期宣传卫生相关法律法规。医教科、护理部、感控科、保卫科等科室分别组织相关法律法规的培训。

三、完善制度,严格奖惩,确保依法治院各项措施顺利落

实。

1、制度健全,加强管理。 制订了“七五”普法依法治理

工作五年规划,明确了指导思想、组织领导及具体措施,将普

法和创建工作纳入医院重要议事日程,并作为医院文明建设的重要组成部分,与医疗工作同规划、同落实、同考核,保证将

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法治工作落到实处。不折不扣地执行各项医疗工作的规章制度

外,还分别制订了法治学习培训制度、 创建平安医院实施方案、

消防安全检查制度、火灾隐患整改制度、药剂管理办法、药品

质量管理制度、疫情报告管理制度、消防应急预案等等规章制

度以及全院各级各类人员岗位职责,使全院医护员工都置身于

制度的约束和管理之中。

2、依法行政,执行到位 。

医院中层以上干部平时注重学习法律法规,自觉运用法纪知识指导各自的行政和医疗管理工

作。本着 " 预防为主、 教育疏导、 重在调处、 依法处置 "的原则,采取多种手段,最大限度预防和减少医患纠纷,促进医患关系和谐,保障医患双方合法权益,维护正常医疗秩序,为人民群

众营造良好的就医环境。每年接待医患纠纷

20 余例,均依法给

予调解成功 。两年来职工无违法行为,无行政诉讼案件。

3、院务公开

决策透明。

依法治院要求做到民主化与法

制化的统一, 我院长期坚持院务公开制度,

对医院重大的活动、

人事任免、财务收支、组织发展、职称晋升、评优评先等重大

问题及职工关注的热点问题,均在院务公开栏和医院工作群进

行公布、公示,让全体职工了解医院的大事和具体情况,自觉

接受职工群众的监督,杜绝暗箱操作,增加决策的透明度。医

院每年至少召开一次职工代表大会,

对医院领导干部进行测评,

收集职工对医院管理及建设的意见和建议。

4、依法治院,规范服务。

在法治医院建设中,加大了对

药品回扣、收受红包、器械采购等热点问题专项治理力度。先

后完善了社会服务承诺制、收费标准公示制、费用查询制、一

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日清单制等制度,通过定期和不定期地对门诊和住院病人进行问卷调查、出院病人问卷函调、聘请院外行风监督员,参加民主测评行风、召开病员座谈会、在门诊、病房楼多处设立病员意见箱等多层次多视角的监督制约措施,对促进卫生行风的净

化,起到了良好的作用。

严格执行技术准入制度, 认真贯彻《执业医师法》、《医院机构管理条例》和《护士管理办法》,对医护人员实行资格准入制度,持证上岗,凡未取得执业证书的医生和护士不得从事本专业工作,规范了专业资格和执业行为。

通过学法用法,领导干部及广大医务人员提升了法律意识,日常工作中依法执业、依法维权,偶发医患矛盾时以法律为准绳,在积极的沟通交流中向患方普及医疗法规,较好地化解了纠纷,构建了医患和谐的诊疗环境。

我院在上级相关部门的正确领导下,在“七五”普法依法

治理及法治区创建工作中做了很多的努力,也取得了较好的成

绩,但对照法治医院标准还有一定的距离,我们将发扬成绩,

纠正存在的不足, 把“七五” 普法和法治区创建工作做得更好,

为建设和谐医院、平安医院努力奋斗。

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