某县教育局2023年度工作总结 2023年，在县委县政府领导下，全县教育工作以党的二十大精神为指导，以教育创强、政府履职督导等为契机，紧紧围绕县委县政府决策部署、教育共富等重点内容，通过目标引领、政策激励、强化保障、浓厚氛围等举措，克难攻坚，迎难而上，全县教育事业呈现负重前行、平稳向好的鲜明态势。
一、2023年工作总结 1.党建引领全面加强。理论学习有声有色。系统上下紧紧围绕党的二十大精神及省市县委全会精神等主题，持续开展“红心向党 教书育人”等系列学习实践活动，市级以上主流媒体推送报道638篇次。开展“六学六讲六争先”、新时代“某精神”大讨论、政策理论宣讲、党史知识竞赛等系列活动累计达2161场次，开设党史思政课2435堂。“千中少年说”在某电视台《亚运少年说》节目中获中学组金奖和“创新之星”称号。组织建设扎实有力。引领73个基层党组织1657名党员遵循党内政治生活若干准则，落实“1234”各项制度，完成19个基层党组织换届选举，培育“一校一品”党建品牌61个。全年新发展党员30名，预备转正49名。党风廉政牢筑防线。注重建章立制完善清廉体系，及时完成730人廉政信息档案录入。组织开展教师侵害学生身心健康问题专项 整治及党员干部组织参与“酒局”“牌局”等问题专项治理，签订《教师承诺书》4000余份。1名党员教师受到党内警告，14名教师受到作风和效能问责。加大“清廉学校”创建力度，分类创建省市级“清廉学校”系列品牌15个。
2.资源优化迎难而上。教育布局持续优化。持续推进中小学校“高中向城区集聚、初中向片区中心镇集聚、小学向乡镇中心集聚”。2023年继续争取各方支持，撤并农村小学（校区）7所。自2021年以来，共撤并学校20所，涉及学生6449人、教师1054人。师资配置渐进优化。主动加压，着力谋求城乡教师配置与学校布局调整同向发力、同频共振，遵循“出多进少”原则缩减教师招聘人数，2023年招聘各类新教师63人，较上年大幅减少。会同县委编办、县人社局等部门，组织开展新一轮教师编制重新审定工作，酝酿提出义务教师配置优化建议意见。学位供给不断优化。2023年秋季，某县第二幼儿园、颐景玉兰幼儿园顺利启用，招收幼儿499名，有效解决珍珠半岛区块和坪山区块覆盖五个自然村及区域内企业职工“入园难、入园远”等问题。宏山幼儿园建设项目完成规划选址论证。
3.教育治理持续深入。“双减”推进持续深入。教育“双减”保障机制得到落实，学校课后服务载体和工作机制得到完善，课后服务管理数字化平台建设如期完成，实现家校一键式操作；
课后服务领域有所拓展，城区6家培训机构进入校园参与课后服务；
借助海亮教育，开辟线上服务课程资源。
机构清零率先完成。9月底，我县9家学科类培训机构“二次压减”全面完成，学科类培训机构率先在全市实现清零，“二次压减”工作典型经验做法得到市委常委、副市长陈瑾肯定批示。民办治理顺利推进。全面落实中央和省市有关文件精神，提请县委县政府制订出台《某县规范民办义务教育发展专项工作实施方案》《某千岛湖建兰中学规范治理工作专项行动方案》，民办义务教育规范发展工作顺利推进，千岛湖建兰中学如期完成专项治理。
4.教育教学回稳向好。教育共富扬帆启程。依托省共富实施方案，先后获3名省特级教师推荐名额和18名定向招生名额。依托特别生态功能区建设和义务教育薄改项目，争取上级财政补助1200万元。依托市专项行动计划，30名市级名师组团来C支教，34家杭派名师工作室在C挂牌。某教育报头版全版刊发《某县“教育共富”探索纪实》。教育改革劳有所得。县域内教共体建设全域覆盖，15所学校与西湖区、40所幼儿园与某区分别组建成跨区域教共体。海亮教育集团正式入驻大墅初级中学。某万向集团在C设立“鲁冠球教育奖”。阿里巴巴集团在C9所学校实施“少年云”计划。由本地热心人士出资2000万元设立的某中学教育发展基金正式运行。教育水平持续回升。
2023年高考，普高1858名学生一段上线1362名。其中C中一段上线率100%，特控线上线278名，上线率达52.55%，比2021年高出6.45个百分点，1人被北大录取。学前教育公占比考核指标有望在26县排名前3。创成省现代化学校3所。在2021年政府履行教育职责省级督导考核获A等基础上，2023年迎来市级督导，督导结果情况良好。
5.师资队伍平稳提升。教师培养力度加大。2023年共组织各类培训班35个，培训教师2000余人次。实施小学“强基工程”、高中“迈步计划”，精准培养80余名小学和高中名优教师。组织160余名教育管理干部赴井冈山开展党性锻炼和管理能力提升。高端人才不断充实。完善与高校合作办班模式，组建特级教师后备人选培养班，强化本土名师名校长培养。截止目前，有省特级教师3人、正高级教师3人，省教坛新秀11人，市级名师、学科带头人33人，县级各类人才545人。2023年，2人获评省特级教师，1人获评正高级教师。教师科研不断增强。实施教科研创新改革，加大提升教师科研水平。2023年立项课题创历史新高，共立项56个，其中省级10个，市级46个；
获奖课题30个，其中省级2个，市级28个。小学增长性评价和综合性评价方案获市级立项。
6.实事工程负重前行。智安校园完成布局。争取智安校园建设成为县民生实事项目，县财政投入1000万元建设智安校园。安装142只操场球机、110只校园访客机，更换5000只高清摄像头，实现一键报警装置全覆盖。在此基础上构建局端、校端两级校园安全管理平台，将校园监控、访客与公安联网，实现学校安全工作“云上”督导。明眸工程点亮教室。投入300万元，对某中学等40所学校597个教室进行灯光提升改造，安装智能照明303个，实施普通护眼灯改造294个。全县共安装LED教室灯5373套，黑板灯1791套，教室灯光改造提升工程全面完成。“安澜”工程加快实施。对照《某市中小学校园“安澜”工程建设技术指南（试行）》具体标准和市教育局提出全覆盖、无盲区、有实效目标要求，积极争取县委县政府对项目建设的重视支持，努力争取县财政统筹安排2100万元，加快推进学校“安澜”工程建设。
7.校园安全常抓不懈。安全保障有所提升。增加校车运营学校3个，新增4所小学低段学生每日接送，开展幼儿园校车运的需求和经费情况工作调研。城区9所学校建成升降式防冲撞柱设施，16所学校消控室建设升级，全县91所学校安装燃气泄漏报警装置。督查整改常态开展。常态化组织人员对教育系统重点安全领域、平安暗访多发反复问题及薄弱环节进行排查，罗列问题清单，督促照单整改。2023年，组织各类各级督查暗访检查30余次，学校安全自查自纠报告1000余份，所有安全隐患实行闭环整改管理，且均已整改到位。全年师生被诈骗情况、信访量同比下降明显。
安全管理抓实有效。紧扣“平安校园”建设，开展“阳光成长心理健康行动、防溺水专项教育行动、交通安全专项治理行动”等十大安全专项行动，全年校园总体平安稳定。推动8部门联合“护校安园”升级为13部门联合校园及周边安全防控“一件事”，探索搭建“校安一件事”模块，校园及周边安全防控综合治理水平有所提升。
8.中心工作圆满完成。亚运保障全力以赴。认真履行运行保障指挥部成员单位和人力资源及赛会志愿者工作组副组长单位职责，统筹系统力量，分4批次先后派出19名亚运场馆群运行团队工作人员。落实《某县深化亚运场馆惠民开放实施方案》工作要求，积极发动师生到亚运场馆（界首体育中心）场地打卡活动，共打卡6000余人次。推动学校开展亚运场馆“第二课堂”研学，共有20余所学校3000名学生赴亚运场馆开展“第二课堂”活动。文明创建倾力而为。遵循创建统一部署，严格对照人文环境专项组、未成年人思想道德建设、阳光社区网格文明共建三项牵头单位共122项创建标准，做好牵头和具体工作落实。先后选派96名机关直属单位教职员工结对小区包干楼幢，参与共建68次。协调城区及周边20余所学校对标开展创建活动，指导19所学校参与10个社区网格共建，9所学校参与7条道路网格共建。总体而言，各项任务有序落实，创建目标 执行动态良好。疫情防控慎终如始。有序落实41775名学生、5813名教职工校园封闭管理、疫苗接种、核酸检测等各项常态疫情防控举措。细化完善校园防控举措，主动对接防控办，共同研究应急处置办法，指导学校妥善处置学校疫情。分批选派机关和直属单位近300余名工作人员参与卡口值班值守，动员组织2500余名教职工组建教育系统抗疫先锋队和抗疫突击队，动员组织105名中共预备党员、入党积极分子、青年干部等组建教育系统疫情防控快响储备队，参与县域疫情防控志愿服务。
二、2024年工作要点 2024年,县教育局将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，锚定县委十五次三次全会提出的“高中教育出成绩、城乡教育促均衡、义务教育树口碑”教育目标，统筹推进教育党建深化、高中教育领航等专项行动，打造某“美好教育”，办好人民满意教育。
1.教育党建深化行动。聚焦政治引领。创新载体平台，突出师生主体，全方位、全覆盖、全领域开展“学习二十大精神 培根铸魂育新人”系列活动。聚焦目标引领。多形式探索实施“党建+”融入式党建工作法，促进党的建设与业务创新相互融合、同向发力。全面落实党支部工作条例。开展全覆盖专题业务培训。做好党员管理和组织发展工作，完 善党籍管理。聚焦品牌引领。厚植党建品牌内涵，持续推进“清廉学校”系列创建活动。2024年创建县级“清廉示范校”10所，培育市级“清廉学校”示范点和优秀案例学校5所，积极打造“清廉学校”建设标杆区。
2.高中教育领航行动。领跑山区4县。积极应对高考综合改革，力争高中质量稳中有升，某中学高考优质高校录取率提升10%。细化县中崛起。以省市县中崛起、高中质量提升行动为契机，推进4所普高与某市属名校集团化办学全覆盖。加快三中建设。完成年度投资1.5亿元、形象进度50%目标。实施改造提升。加快推进某中学、某二中改造提升工程，完成某中学校园提升总体方案设计，推进某中学食堂改造、某二中体艺楼建设。培育示范专业。落实职业教育“双高”建设计划，培育特色示范专业2-3个。
3.义务教育提升行动。推进评价改革。出台《义务教育质量评价办法》和《小学生综合评价改革方案》，构建义务教育质量评价新机制。加快师资提能。分类实施教师补短培优，推进在职教师学历提升工程。引入名校资源。紧密区县协作，争取杭城名校合作办学架构成型，加快推进千岛珍珠学校建设，统筹新城区块学校布局整体规划和品牌引领。优化办学机制。完善某中学教育集团管理机制，助力千岛湖实验学校品牌发展。
4.学前教育争优行动。力求省考争先。持续巩固省对山区26县考核公占比领先目标。优化资源供给。实质推进学前教育布局调整，加快宏山幼儿园建设项目前期，推进民办幼儿园特色化、品牌化建设。争创幼教品牌。加快幼儿园名园长、名教师培育工作，争创省一级幼儿园3所和省现代化幼儿园1所。探索推进托幼一体化建设。
5.城乡教育共富行动。持续优化布局。加大推进百人以下学校融合、撤并力度，以完善融合型教共体为契机，稳步推进100人以下学校整合撤并工作。深化共富举措。持续推进省市“教育共富”专项行动，加强对上争取，争取引政策、人才和资源成果最大化。优化编制配置。重新核定学校教师编制，强化内部统筹，力争完成教师编制缩减140个年度目标。
6.教育生态重塑行动。加强队伍管理。以清廉学校等创建为契机，推进学校清廉建设和教师师德师风建设，强化教师队伍管理规范提升。加大奖惩力度。依托鲁冠球教育奖、某中学教育基金，加大奖优罚劣力度，构建以实绩论英雄、突出名优重奖的奖励机制。加快迭代升级。加快推进教育现代化学校创建进程，着力提升全省教育现代化发展水平监测位次。以教育数字化改革为契机，提升“浙里优学”等平台服务水平。优化完善“双减”、课后服务举措，努力提升教育满意度。
7.校园安保提升行动。强化智安系统作用。在完成智安校园建设基础上，进一步加强防冲撞、防控重点单位视频存储、电子围栏、电子巡更等建设。持续优化多场景融合校园人员行为分析、“阳光食堂”、智慧校车管理等数字化平台综合应用，织密校园安全网，最大限度减少校园安全隐患。强化护校安园提质。推动8部门联合“护校安园”升级为13部门联合“护校安园”，有序推进校园及周边安全防控“一件事”项目细化落实，有效提升校园及周边安全防控综合治理水平。强化问题整改补短。稳妥实施专用校车提质扩面，稳妥组织幼儿园专用校车推进工作。着眼能力建设，强化校园安全队伍管理，加强业务培训，提升信访维稳、突发应急处置能力。着力优化保安队伍年龄结构，提升保安业务水平。
8.中心工作增彩行动。持续推进文明创建。严格对照创建标准，遵循创建统一部署，凝心聚力精心谋划，对标对表补短查漏，联合各责任单位强化对学校、社区等6大点位进行常态化、全方位实地督查指导。落实检查、反馈、整改闭环管理，扎实推进人文环境及未成年人思想道德建设。开展业务标准培训，细化共建帮扶，实行楼栋包干，实施全员AB岗制度，增强共建实效，帮助提升网格小区文明意识和文明程度，提升小区百姓满意指数。专项推进亚运保障。提高政治站位，聚焦聚力“亚运攻坚、共富示范”主题年，认真履行运行保障指挥部成员单位和人力资源及赛会志愿者工作组副组长单位职责，统筹系统力量，严格遵循选派流程及工作要求，不折不扣完成志愿者选派任务。协同做好亚运志愿者招募培训，推荐赛区服务保障紧缺人才，全力为亚运会保障护航。精心部署、广泛开展“亚运进校园”活动，营造亚运氛围。
民生实事扎实推进。紧紧围绕民生实事项目，强化工作举措，跟进工程进度，压实压细主体责任。构建班子领衔、科室负责、专班推进机制，注重系统谋划、部门协同、乡镇配合，强化督导和宣传，确保2024年教育基础设施补短工程等项目高效推进，加快学校办学条件提档升级，促进城乡教育均衡发展水平。